Από σήμερα, Τρίτη 24 Φεβρουαρίου, τίθεται σε εφαρμογή το νέο μοντέλο στρατιωτικής θητείας στις ένοπλες δυνάμεις, που εισάγει σημαντικές οικονομικές παροχές και δομικές αλλαγές στην εκπαίδευση. Η μεταρρύθμιση προβλέπει αύξηση της μηνιαίας αποζημίωσης έως και 100 ευρώ για όσους υπηρετούν στην παραμεθόριο, νέο κανονισμό συσσιτίου με υψηλότερο αντίτιμο και εκπαίδευση 10 εβδομάδων με χρήση drones και παροχή πιστοποιημένων ειδικοτήτων.
«Η νέα θητεία αποτελεί έναν από τους κύριους πυλώνες της μεταρρύθμισης “Ατζέντα 2030″» έχει δηλώσει επανειλημμένα ο υπουργός Εθνικής Άμυνας Νίκος Δένδιας.
Οι αλλαγές, όπως έχει τονίσει ο κ. Δένδιας, κρίνονται αναγκαίες λόγω της ανάγκης προσαρμογής στα σύγχρονα δεδομένα, τις γεωπολιτικές ανακατατάξεις, τις τεχνολογικές εξελίξεις και τη νέα προσέγγιση στρατιωτικών επιχειρήσεων στις πρόσφατες συρράξεις.
Το μισθολόγιο των στρατευσίμων αναβαθμίζεται ριζικά σε σύγκριση με το προηγούμενο καθεστώς:
Η ποιοτική και ποσοτική αναβάθμιση της τροφοδοσίας συνοδεύεται από αύξηση του κόστους της μερίδας:
Συνοπτικά:
Αντίτιμο Τροφοδοσίας: Αυξάνεται από τα 4,50 € στα 6,40 € ημερησίως.
Επιπλέον Τέκνα: Προβλέπεται προσαύξηση 50,00 € για κάθε επιπλέον παιδί μετά το δεύτερο.
Πιστοποιήσεις: Παρέχεται δωρεάν εξειδικευμένη εκπαίδευση σε τομείς υψηλής ζήτησης (π.χ. Κυβερνοασφάλεια, Χειριστές Drone).
Οι σειρές κατάταξης (ΕΣΣΟ) περιορίζονται σε τέσσερις (Φεβρουάριο, Μάιο, Αύγουστο, Νοέμβριο). Όλοι οι στρατεύσιμοι κατατάσσονται στον στρατό ξηράς σε 13 κέντρα εκπαίδευσης. Η θητεία διαρκεί 12 μήνες, αλλά μειώνεται σε 9 μήνες για όσους υπηρετούν στη Θράκη, στα νησιά του ανατολικού Αιγαίου, στην ΕΛΔΥΚ και στην προεδρική φρουρά.
Η εκπαίδευση χωρίζεται σε τρία στάδια:
1. Βασική εκπαίδευση (10 εβδομάδες): Περιλαμβάνει την κατάταξη, την ορκωμοσία και την πλήρη ανάπτυξη της ικανότητας του μαχητή με αυξημένο αριθμό βολών (νυχτερινές, πιστολιού) και ασκήσεων.
2. Ειδική εκπαίδευση (4 εβδομάδες): Πραγματοποιείται σε μονάδες εκπαίδευσης ειδικοτήτων ή κέντρα διά βίου μάθησης (ΚΔΒΜ) για την απόκτηση κάθετων δεξιοτήτων.
3. Επιχειρησιακή ένταξη: Τοποθέτηση στις μονάδες για το υπόλοιπο της στρατιωτικής υποχρέωσης.
Εισάγεται η εκπαίδευση στα συστήματα μη επανδρωμένων αεροσκαφών (ΣμηΕΑ). Οι στρατεύσιμοι υποβάλλονται σε θεωρητική κατάρτιση και πρακτική εξάσκηση σε εξομοιωτές. Όσοι ολοκληρώσουν επιτυχώς τη δοκιμασία στο εκπαιδευτικό drone λαμβάνουν τη δεξιότητα του χειριστή ΣμηΕΑ και ειδικό σήμα για τη στολή τους.
Μέσω των ΚΔΒΜ ξεκινά η πιλοτική εφαρμογή προγραμμάτων που προσφέρουν πιστοποιημένη εξειδίκευση. Για την Α’ ΕΣΣΟ προβλέπονται οι δεξιότητες:
Το 70% των οπλιτών τοποθετείται σε μονάδες της Θράκης και του ανατολικού Αιγαίου μετά την εκπαίδευση. Οι στρατεύσιμοι δικαιούνται τακτική μετάθεση μετά τη συμπλήρωση 6 μηνών (για τη 12μηνη θητεία) ή 12 εβδομάδων (για την 9μηνη θητεία), με βάση σύστημα μοριοδότησης.
